RECHTSGEBIEDEN

Naast algemene juridische advisering heeft ons kantoor zich gespecialiseerd in de volgende gebieden:

Handelsrecht en Ondernemingsrecht
Arbeidrecht en ontslagrecht
Geschillen onroerend goed
Huur bedrijfs- en woonruimte
Echtscheiding, alimentatie en kinderen
Intellectuele Eigendom
Mededingingsrecht
Media- en Informatie recht, E-Commerce en Internet Belastingrecht
Erfrecht
Ambtenarenrecht
Schade en aansprakelijkheid
Strafrecht
Sociaal zekerheidsrecht

Mediarecht en Informatie Recht - E-commerce en Internet

Terug --> Media- en Informatie Recht E-commerce en Internet

Belediging op het internet


	Mr. J.L. Ten Hove
	Column Mei 2008

Gooien met virtuele tomaten
Internet is het perfecte medium om ongenoegen over personen, overheden en bedrijven te uiten. Is het gooien met virtuele tomaten toegestaan?

'Naming en shaming' neemt steeds meer toe en ook overheden maken zich er met behulp van internet schuldig aan. Zo nemen steeds meer individuen het recht in eigen hand. Veel bedrijven worden door ontevreden klanten te schande gezet. Bedrijven worden te kijk gezet nog vóór ze door de rechter zijn veroordeeld, als het al tot een rechtszaak mocht komen.

Met naming & shaming wordt welbewust afbreuk gedaan aan eer, goede naam en reputatie van de beledigde partij. Het gaat daarbij om een belangenafweging enerzijds van de vrijheid van meningsuiting en het belang bij bescherming van eer en goede naam anderzijds.

Enerzijds het belang dat individuele burgers danwel bedrijven niet door publicaties in de pers of op internet worden blootgesteld aan lichtvaardige verdachtmakingen.

Anderzijds het belang dat misstanden die de samenleving raken en onbekend zijn bij het grote publiek, kunnen blijven voortbestaan. Aansprakelijkheid uit onrechtmatige daad is in beginsel gegeven indien de krenkende mededeling onjuist is, en de dader dit wist of hem verweten kan worden dat hij het niet wist. Gaat het om een ware en juiste mededeling, dan nog kan zo’n mededeling onrechtmatig zijn als die mededeling in onnodig grievende vorm is gedaan. De rechter zal steeds de belangen van de partijen tegen elkaar afwegen.

Overigens doet de overheid ook mee aan deze trend. Zo noemt de waakhond van de financiële markten, AFM, namen zonder dat er een veroordeling plaatsvond. Bovendien maakte de Voedsel- en Waren Autoriteit (de VWA) controleresultaten op haar website openbaar. De vraag is of dat niet te ver gaat. Dat kan indruisen tegen artikel 6 van het EVRM, het Europees Verdrag voor de Rechten van de Mens en Fundamentele Vrijheden. Dat gaat over een eerlijk proces aan de hand van het beginsel: iemand is onschuldig tot het tegendeel bewezen is. Bij het publiceren van namen op internet, om die te schande te zetten, wordt niet het oordeel van de rechter afgewacht. En daarmee blijft de beschuldiging altijd staan.

Met name de overheid zou daar mee moeten ophouden gelet op haar voorbeeldfunctie. Velen menen dat openbaarmaking van namen alleen toegestaan is bij 'recidive', herhaling van overtredingen.

Heeft U juridische vragen dan kunt U contact opnemen met Mr J.L. Ten Hove, Brusselsestraat 51 te Maastricht.
Tel: 043-3259679 of e-mail: tenhove@leliveldadvocaten.nl

........terug naar boven

Overzicht

Handelsrecht en Ondernemingsrecht

Geschillen aandeelhouders en vennoten Bedrijven in financiële moeilijkheden (turnaround en herstructurering) | (Internationaal) handelscontract en geschil | Agentuurovereenkomsten | Distributieovereenkomsten | Bankrecht en kredieten | Oprichting en beëindiging VOF, maatschap of commanditaire vennootschapOprichting en beëindiging van rechtspersonen (bv, nv, stichting, vereniging, coöperatie) | Begeleiding van fusies, overnames en bedrijfsoverdrachten | Sanering en reorganisatie van ondernemingen | Due-dilligence onderzoeken | Activa- en aandelentransacties | Conflicten tussen organen van rechtspersonen | Opstellen van contracten en algemene voorwaarden | Aansprakelijkheid van bestuurders | Vergunningen ten behoeve van exploitatie | Wet Bibob | Wet Oneerlijke Handelspraktijken

Arbeidrecht en ontslagrecht

Ontslag (bijvoorbeeld op staande voet, wegens disfunctioneren of verstoorde arbeidsrelatie, wegens bedrijfseconomische omstandigheden of reorganisatie etc.) | Vergoeding bij ontbinding van de arbeidsovereenkomst en kantonrechtersformule | Concurrentiebeding en relatiebeding | Begeleiding en advisering van ondernemingen in het kader van reorganisaties en collectieve ontslagen | Kennelijk onredelijke opzegging van een arbeidsovereenkomst | Geschillen in verband met toepassing CAO | Wijziging Arbeidsvoorwaarden | Wet Arbeid en Zorg (ouderschapsverlof, kort- en langdurend zorgverlof, etc.) | Arbeidscontracten op maat | Agentuurovereenkomsten | Advisering en begeleiding van Ondernemingsraden | Ontslag statutair directeur | Bestuurdersaansprakelijkheid

Geschillen onroerend goed

Huur bedrijfs- en woonruimte

Echtscheiding, alimentatie en kinderen

Intellectuele Eigendom

Mededingingsrecht
Advisering omtrent: Mededingingswet | Wet oneerlijke handelspraktijken

Advisering en procesvoering omtrent: Onrechtmatige mededinging | Misleidende reclame | Vergelijkende reclame | Drankafnamebeding

Belastingrecht

Erfrecht

Gevolgen aanvaarding en verwerping nalatenschap | Erfrecht en echtscheiding | Familieruzie rond de afwikkeling van een erfenis

Ambtenarenrecht

Ontslagrecht (bijvoorbeeld disfunctioneren, verstoorde arbeidsrelatie, bedrijfseconomische omstandigheden, reorganisatie e.d.) | Vergoeding bij ontslag | Disciplinaire maatregelen | Geschillen in verband met arbeidsvoorwaarden

Schade en aansprakelijkheid

Schade tengevolge van verkeersongevallen | Schade tengevolge van ongevallen op het werk | Schade tengevolge van een medische fout | Procedures in het kader van Schadefonds Geweldsmisdrijven | Procedures in het kader van Waarborgfonds Motorrijtuigen | Verzekeringsrecht | Schade tengevolge van tekortkoming contractuele verplichtingen | Bestuurdersaansprakelijkheid | Onrechtmatige overheidsdaad

Strafrecht

Strafrecht algemeen | Economisch strafrecht | Strafrecht jeugdigen en minderjarigen

Sociaal zekerheidsrecht

WAO (Wet op de Arbeidsongeschiktheid) | WW (Werkloosheidswet) | WWB (Wet Werk en Bijstand) | WIA (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen) |

ZW (Ziektewet) | IOAW (Inkomensvoorziening Oudere en gedeeltelijk Arbeidsongeschikte werkloze werknemers)